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Réaction à l’article
Emploi des jeunes diplômés
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Le fait
d’inciter les nouveaux diplômés à créer leurs propres projets mérite d’être
revu du côté aptitudes psychologiques et professionnelles. Le fait d’avoir
un diplôme universitaire attestant la réussite des épreuves de l’enseignement
ne suffit pas pour garantir la réussite des entrepreneurs.
Les projets créés par des nouveaux diplômés ont bénéficié certainement d’une
formation complémentaire, mais cette formation n’a pas été suivie par une
évaluation.
A mon avis, c’est bien de bâtir une culture d’entreprenariat, mais à
excepter certaines formations qui ont pour issue automatique le travail
indépendant, tels la justice, la médecine…
Donc, je pense qu’il faut revoir les aptitudes professionnelles et
psychologique des nouveaux promoteurs, car ils peuvent mener les jeunes à un
échec qui peut les marquer le reste de leur vie ; et les cas des projets
financés par la BTS peuvent témoigner, surtout dans l’absence de mécanismes
de suivi et d’études des projets qui ont échoués.
S.S
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