Deux entrepreneures, la première célibataire, la deuxième mère de famille, voyons ci-après leurs appréciations de la séance unique.

Seima Ben Gamra : Séance unique ne rime pas avec développement économique

«Je ne parlerai pas du mode "séance unique" -SU- en Tunisie, abstraction faite de l’état du monde actuellement. Nullement d’ailleurs !

Le mode «séance unique» devrait, à mon sens, être considéré, compris et interprété aujourd’hui compte tenu de la conjoncture économique actuelle.

Jadis, on se permettait un jogging l’après-midi d’un jour de juillet, dorénavant on installerait un tapis roulant au bureau ; à la manière de Mark Mobius dans le film mondialement acclamé «let’s make money» d’Erwin Wagenhofer, sorti en avril 2009.

Mais aujourd’hui on parle, on s’inquiète et on subit finalement la « séance unique»-SU-. Quels changements devrions-nous espérer ?

Si je vous décris mon rythme de vie qui est aussi mon rythme de travail, cela va peut-être déplaire à certaines catégories de personnes, dans un article censé satisfaire l’envie de certains de prolonger la SU. D’autres verraient dans la SU une opportunité de s’occuper des enfants, de faire un «break», une coupure... N’est-ce pas là ce qui est censé être fait pendant les vacances. Est-ce par manque de culture «vacances» qu’on se penche plus vers la SU? Ou verra-t-on dans la SU une alternative aux vacances d’été? Puisque les vacances, pour certains, c’est en hiver ! Lors de la double séance !

L’économie du monde se fragilise de jour en jour, et a besoin d’Hommes éveillés et prêts à la servir. Servir l’économie suppose de surveiller ses besoins avec prudence. Dans certains cas, on nous oriente vers la consommation, dans d’autres cas vers l’épargne. Mais qu’on se le dise, dans tous les cas il faut travailler».

Douja Gharbi : globalisation, crise économique et séance unique : trop pour l’entreprise !!!

«La séance unique, oui la bonne excuse pour travailler moins, il paraît que nous sommes le seul pays qui ait décidé depuis quelques années de mettre en place cette séance "unique", soit! mais enfin, je me suis toujours demandée pourquoi elle commence plus tôt que d'habitude, alors que les Tunisiens veillent justement plus pendant l'été et puis pourquoi on fait au moins 1h30 de moins par rapport au régime horaire réglementaire. A se demander si cette "séance unique" n'a pour seul objectif de baisser le régime de l'entreprise et son rendement.

En effet, en veillant assez tard le soir à cause de la chaleur ou encore des soirées de mariage ou autres, comment voulez-vous qu'un employé soit opérationnel à 7h du matin? Et puis comment pouvons-nous parler de compétitivité et de rendement voire de rentabilité si l'entreprise fait face aujourd'hui à la globalisation, la crise économique, et la séance unique?

Je ne peux pas aussi ne pas parler de la séance unique encore plus courte dans les administrations et qui, en plus, est doublée des départs en congé des employés paralysant tout "le partenariat PP", je me rappelle d'ailleurs que l'année dernière, j'avais attendu 2 mois et demi la tenue d'une commission dans une administration (sensée se réunir chaque semaine) à cause de la séance unique et les départs en congé, il me fallait attendre le retour des membres de cette commission qui sont "irremplaçables", je vous laisse imaginer les conséquences...»